Decisão do TST obriga rede multinacional a pagar indenização por danos morais no valor de R$ 30 mil a um empregado demitido com base em norma interna que proíbe relacionamento amoroso entre empregados… >>
Decisão da Justiça do Trabalho no Mato Grosso provoca uma reflexão sobre discriminação no local de trabalho decorrente da orientaçao e da identidade sexual. Tema ainda é novo na sociedade brasileira… >>
TRT da 2ª Região julgou abusiva a paralisação que motoristas e cobradores de ônibus da capital paulista realizaram por dois dias, na semana passada, na capital paulista. Os dez desembargadores ordenaram a reposição das horas paradas sendo uma hora extraordinária por dia… >>
Em sentença, juiz afirma que houve na terceirização da empresa de confecção e moda uma “fraude escancarada” e que a subordinação é clara. O representante da empresa disse ao Repórter Brasil que irá recorrer e insiste em culpar intermediária… >>
Arena Amazônia: desde o início das obras, três operários morreram. Reportagem da Agência Pública revela que Manaus tornou-se assim a cidade com maior registro de vítimas fatais em canteiros de obras para a Copa de 2014… >>
TRT de Campinas determina que empresas produtoras de suco de laranja encerrem a terceirização no plantio, cultivo e colheita de laranjas… >>
Banco teria descumprido decisão judicial que proibia a prática de atos de retaliação e represália aos empregados que buscam seus direitos em juízo… >>
De acordo com o ministro Antônio José Barros Levenhagen, um dos principais problemas que atingem atualmente o TST é o volume de trabalho, resultado da conscientização da população sobre o acesso à Justiça… >>
HSBC é condenado pela Justiça do Trabalho por danos morais coletivos. O banco espionava e montava dossiês sobre a vida pessoal de seus próprios funcionários… >>
Duas empresas do setor de confecção são acusadas de empregar pessoas em condições análogas às de escravidão. Segundo o MPT, as empresas não aceitaram assinar o Termo de Ajustamento de Conduta (TAC)… >>
Levantamento feito por professora da Fundação Getúlio Vargas mostra que já são pelo menos 53 condenações em 76 processos. Os valores das punições são considerados baixos – entre R$ 5 mil e R$ 50 mil… >>
A ação, movida pelo Ministério Público do Trabalho (MPT), foi motivada após um acidente fatal, ocorrido em setembro de 2012, nas dependências de uma das unidades da empresa no Ceará… >>
Decisão em segunda instância condena unidade da montadora de automóveis em São Carlos (SP) a pagar indenização por danos morais de R$ 1 milhão… >>
Por Rafael de Araújo Gomes | Muitas pessoas acreditam que os interesses dos trabalhadores e dos investidores, que aplicam seu dinheiro em ações, são mutuamente excludentes. O que é bom para os trabalhadores é sempre ruim ao investidor, e vice-versa. Tal ideia é insistentemente repetida pelas associações empresariais e pelos meios de comunicação, ao ponto de soar verdadeira à população: direitos trabalhistas representam um custo excessivo. Mas tal ideia é, simplesmente, falsa… >>
Banco estaria fazendo assédio moral aos funcionários no Piauí para obtenção de metas. Mensagens SMS para os celulares dos bancários teriam sido a principal forma de pressão… >>
Decisão, proferida no último mês de dezembro pela 10ª Vara do Trabalho de Belém, determinou que o Banco Bradesco cesse a utilização de funcionários administrativos no transporte de valores e pague R$ 1 milhão a título de dano moral coletivo… >>
A Consolidação das Leis do Trabalho (CLT) deve continuar se aperfeiçoando para atender às necessidades do mundo do trabalho, “Mas nunca, nesses ajustes, se aceitará a precarização, a desvalorização do trabalho”. A avaliação é do presidente do Tribunal Superior do Trabalho (TST), ministro Carlos Alberto Reis de Paula, que, na virada do ano, fez um balanço de sua gestão à frente do Tribunal e da Justiça Trabalhista… >>
Decisão do Ministério Público do Trabalho (MPT) determina ao Grupo Pão de Açúcar que deixe de praticar uma série de irregularidades trabalhistas, entre estas, a submissão de jovens aprendizes a desvios de função… >>
Dano moral coletivo é o motivo da condenação. Além disso, a empresa poderá pagar multa diária de R$ 200 mil caso não cumpra as obrigações no prazo de 60 dias… >>