Nessa modalidade, o trabalho é realizado em um local alternativo, que pode ser o próprio domicílio ou outro local, com a utilização de equipamentos de tecnologia da informação e comunicação (TIC), como computadores, telefones e tablets para realizar as tarefas do trabalho… >>
De uso limitado e mesmo experimental no Brasil até 2020, o teletrabalho e o home office ganharam protagonismo nas discussões sobre o mundo do trabalho a partir desse ano como consequência da pandemia de covid-19. A seguir linha do tempo destacando conteúdos publicados no site sobre teletrabalho entre 2013 e 2023… >>
Por Sayonara Grillo e José Luiz Soares | Artigo tem por objetivo contribuir para o mapeamento das disputas em torno da regulação do trabalho remoto no Brasil contemporâneo, num contexto em que o distanciamento social provocado pela pandemia de Covid-19 deu ensejo a que a adoção desse tipo de trabalho ganhasse maior vulto… >>
Por Laura Valle Gontijo | Estudo revelou que empresas estão longe de alcançar padrões básicos do que pode ser classificado como trabalho decente… >>
Presidente da República sancionou com vetos a Lei 14.442, de 2022, QUE regulamenta o teletrabalho e altera a regras do auxílio-alimentação … >>
Por Ricardo Calcini e Leandro Bocchi de Moraes | Diversas questões não foram regulamentadas na MP 1.108/2022, de sorte que a temática do teletrabalho continuará a ser um assunto polêmico para a maioria dos empregadores… >>
Texto, que já havia sido aprovado pela Câmara dos Deputados, seguirá para sanção do presidente da República… >>
Ansiedade, stress, depressão e Síndrome de Burnout são as doenças mais comuns entre trabalhadores que ficam mais tempo em frente ao computador ou celular… >>
O parecer aprovado pelo Congresso Nacional com regras para o teletrabalho ou trabalho remoto, tem pelo menos três normas prejudiciais aos trabalhadores: duas que aumentam a jornada de trabalho, sem o pagamento de horas extras e a que tira o poder de negociação coletiva… >>
A grande maioria das decisões judiciais reconhecem a legalidade da prática, considerando que o WhatsApp é uma ferramenta de comunicação válida… >>
Bancos sinalizam que aceitam negociar o teletrabalho e clausular na Convenção Coletiva a partir das propostas do Comando Nacional dos Bancários… >>
As relações de gênero continuam desiguais, com mulheres sendo mais afetadas por acidentes de trabalho… >>
Por Raimundo Simão de Melo | Não basta apostar num futuro de trabalho mais flexível e benéfico aos trabalhadores e aos empregadores se há impactos preocupantes sobre a saúde física e mental… >>
Sem participação dos sindicatos, empregados terão que “negociar” em posição de fragilidade com os empregadores os critérios das novas modalidades de trabalho remoto, alerta o Dieese… >>
Por Viviane Vidigal | As histórias contadas são as de mulheres famosas. Mulheres “comuns” resistem e reexistem… >>
Dois anos depois de adoção do trabalho remoto devido à pandemia, decisões sobre controle de jornada e ajuda de custo são divergentes… >>
Por Thais de Bessa Gontijo de Oliveira, Rayssa Amendoeira de Araújo e Renê Morais da Costa Braga | O Brasil precisa decidir se quer participar da Economia do Conhecimento, e a Legística pode ajudar… >>
Câmara dos Deputados aprovou projeto que obriga mulheres grávidas já totalmente imunizadas contra Covid-19 a voltarem ao trabalho presencial… >>
Por Viviane Vidigal e Maíra Morato | No “novo normal”, quais serão os caminhos da mulheres na busca pelo seu direito à desconexão e divisão do trabalho de cuidados? Voltará a parede a ser branca quando a pandemia acabar?… >>
Discussão em torno do direito à
desconexão deve ganhar corpo neste ano… >>